LEY DE CONTRATO DE TRABAJO
Artículo 1° Fuentes de regulación.
El contrato de trabajo y la relación de trabajo se rige:
a) Por esta ley.
b) Por las leyes y estatutos profesionales.
c) Por las convenciones colectivas o laudos con fuerza de tales.
d) Por la voluntad de las partes.
e) Por los usos y costumbres.
.png "artículo 1 de la ley 20744")
PREGUNTAS
Fuentes del contrato de trabajo - Ley 20.744 (clic en la pregunta)
¿Cuál es una de las fuentes de regulación del contrato y la relación de trabajo?
Esta ley (20.744).
¿Qué establece el inciso b) como fuente de regulación del contrato de trabajo?
Las leyes y estatutos profesionales.
De acuerdo con el inciso c), ¿qué otra fuente regula el contrato y la relación de trabajo?
Las convenciones colectivas o laudos con fuerza de tales.
Según el inciso d), ¿cómo pueden influir las partes en el contrato de trabajo?
Por la voluntad de las partes.
Según el inciso e), ¿cuál de los siguientes se considera una fuente de regulación en el contrato de trabajo?
Los usos y costumbres.
ARTÍCULOS RELACIONADOS
Artículo 8. Condiciones más favorables provenientes de convenciones colectivas de trabajo
Artículo 11. Principios de interpretación y aplicación de la ley
Artículo 21. Contrato de trabajo
No hay comentarios:
Publicar un comentario